1、 電腦操作熟練，熟練使用Word、Excel等office辦公軟件；

2、 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；   

3、 監督員工考勤、審核和辦理請休假手續；   

4、 組織、安排應聘人員的面試；   

5、 具備一定的行政管理知識；   

6、 管理公司人事的檔案，協(xié)助實(shí)施員工培訓 7、 性格開(kāi)朗，相貌端正，待人熱誠；